Description
Rattaché (e) à la Direction de la Transformation Digitale et des Systèmes d’Information, vos principales missions auront pour objectif d’assister les métiers de la banque dans la mise en œuvre de la feuille de route numérique.
Principales activités du poste
Dans ce sens, vous serez amené(e) à :
- Prendre en charge la conception et le développement en mode Agile en collaboration avec les Product Owners, équipes internes et externes ;
- Maintenir et faire évoluer les applications existantes et en assurer le support technique (Analyse, diagnostic, identification de solutions, communication vers le métier, …) ;
- Apporter votre expertise en développement et proposer des évolutions et améliorations des produits existants ;
- Participer aux phases de tests et de recettes ;
- Assurer la qualité et la performance des services proposés par la banque ;
- Participer activement à la vie de l'équipe, à sa transformation agile et à l'évolution de notre stack logiciel ;
- Effectuer une veille technologique régulière afin de poursuivre votre montée en compétences.
Profil recherché :
Diplômé(e) d’un Master (Bac+5) en informatique ou d'une école d’ingénieur et vous justifiez d'une expérience de 1 à 3 ans dans un poste similaire.
L'esprit « Craftman » et la personnalité seront des atouts majeurs pour le poste.
Compétences requises pour le poste :
- Expertise en Java Spring, bonne connaissance du Framework React ;
- Bonne expérience en développement Front End notamment sur ReactJS/ReactNative ;
- Approche « Software craftsmanship » : bonnes pratiques de développement (TDD / BDD / DDD / Clean code) ;
- Connaissance en architecture de conception logicielle micro-services et en architecture événementielle ;
- Expérience avec au moins un framework de testing Javascript (Jest, Mocha …) ;
- Bonne connaissance des API REST ;
- Bonne connaissance des tests automatisés (unitaire, intégration, e2e...) ;
- Intérêt marqué pour les workflows d'intégration continue et de déploiement (CI/CD) ;
- Agilité, autonomie et curiosité technique ;
- Bon relationnel et esprit d’équipe ;
Type de contrat :
CDI